ABEMA第二期新卒アナウンサーの応募期間はいつまでですか？

2026年8月6日（木）から9月9日（水）までです。第一期以来、約10年ぶりの新卒アナウンサー募集となります。

誰でも応募できますか？

2001年生まれ以降で、2028年3月までに4年制大学・大学院を卒業見込みまたは卒業済み、かつ2028年4月1日までにサイバーエージェントへの入社が可能な方が対象です。

どんな仕事内容になりますか？

キャスター・リポーター業務、取材・制作業務、番組やイベントのMC業務、広報・宣伝業務などが想定されています。勤務地は東京、募集人数は若干名です。

ABEMA新卒アナウンサー第二期は8/6〜9/9募集！10年ぶり2期生

ABEMAの新卒アナウンサー募集、
気になりますよね。

西澤由夏アナが告知したことでも
話題になっていますが、
いつからいつまで応募できるのか、
どんな人が対象なのか
気になっている方も
多いはずです。

結論から言うと、
ABEMAの第二期新卒アナウンサー募集は
2026年8月6日から9月9日まで
受け付けており、
第一期以来約10年ぶりの
新卒採用となります。

この記事では、応募資格や
業務内容、選考の流れを
公式発表をもとに
くわしく整理します。

この記事でわかること

ABEMA第二期新卒アナウンサーの応募期間
応募資格・条件
業務内容・勤務地・募集人数
第一期メンバーである西澤由夏さんらの入社時期

ABEMA新卒アナウンサー第二期、応募期間は8/6〜9/9

株式会社AbemaTVの発表によると、
「ABEMA」第二期新卒アナウンサーの
応募期間は
2026年8月6日（木）から
9月9日（水）までです。

今回の募集は、
ABEMAの開局10周年に
あわせて実施されるもので、
第一期の新卒アナウンサー採用から
約10年ぶりの
新卒アナウンサー募集となります。

約1カ月間の募集期間となるため、
応募を検討している方は
早めにエントリーの準備を
進めておくとよいでしょう。

就職活動のスケジュールを
組んでいる学生にとっても、
比較的動きやすい時期の
募集といえそうです。

応募資格・条件をチェック

応募資格として、
以下の条件が
公式に案内されています。

2001年（平成13年）生まれ以降の方
2028年3月までに4年制大学・大学院を卒業見込み、または卒業済みの方
2028年4月1日までに株式会社サイバーエージェントへの入社が可能な方

ポイント：入社時期は2028年4月1日が基準になっているため、卒業予定時期によっては早めのタイミングから就職活動の一環として検討できます。

年齢や卒業見込み時期に
条件があるため、
応募を考えている方は
自分が対象に当てはまるか
公式の募集要項で
必ず確認しておきましょう。

新卒採用という位置づけのため、
在学中の方だけでなく、
条件を満たせば
既卒の方も対象に
含まれる可能性があります。
詳しくは公式の募集要項で
確認してください。

自分の卒業時期や生年月日が
条件に当てはまるかどうか、
募集要項の記載を
細部まで確認しておくことを
おすすめします。

業務内容・勤務地・募集人数

募集される業務内容は、
アナウンサーとしての
幅広い仕事が想定されています。

キャスター・リポーター業務
取材・制作業務
番組やイベントのMC業務
広報・宣伝業務

勤務地は東京で、
募集人数は若干名と
案内されています。

単に番組で話す仕事だけでなく、
取材や制作、広報など
幅広い業務を担当する点が、
ABEMAのアナウンサー職の
特徴といえそうです。

地上波の放送局とは異なり、
インターネットテレビ局である
ABEMAならではの
番組の作り方や届け方に
触れられる点も、
求められる人材像に
つながっていると考えられます。

ニュース番組から
スポーツ中継、
エンタメ系の企画番組まで、
幅広いジャンルに
関わる可能性がある点も、
この仕事の魅力の一つです。

開局10周年で新卒採用を約10年ぶりに再開

ABEMAは、インターネットテレビ局として
数多くのオリジナル番組や
ニュース、スポーツ中継などを
展開してきたサービスです。

開局から10周年という
節目のタイミングにあわせて、
第一期以来となる
新卒アナウンサーの採用を
再開する運びとなりました。

約10年という長い期間、
新卒でのアナウンサー採用が
行われていなかったことからも、
今回の募集がいかに
貴重な機会であるかが
伝わってきます。

西澤由夏さんら第一期メンバーは2018年入社

今回の募集を告知したのが、
ABEMA第一期新卒アナウンサーの
一人である西澤由夏アナです。

第一期メンバーは、
西澤由夏さん、瀧山あかねさん、
藤田かんなさんの3人で、
2018年に入社し、
「ABEMAアナウンサー」という
役割を一から作り上げてきました。

それから約10年が経ち、
今回の第二期募集に
つながっています。

第一期メンバーの活躍が
ABEMAというメディアの中で
アナウンサーという職種を
定着させてきたことも、
今回の新たな採用につながった
背景の一つと考えられます。

西澤由夏さんは、
今回の第二期募集について
自身のメディアを通じて
告知を行い、
後輩となるアナウンサーの
誕生を後押しする形になりました。

第一期メンバーがゼロから
築き上げてきた
「ABEMAアナウンサー」という
役割を、次はどんな新人が
引き継いでいくのか
注目が集まっています。

エントリー方法・選考の流れ

応募は、指定のエントリーフォームから
行う形になっています。

選考結果については、
合格通知をもって発表する
形式が取られており、
不合格の場合の理由については
非開示となっています。

問い合わせ先として、
専用のメールアドレス
（announcer_recruit@abema.tv）も
公開されています。

合否にかかわらず、
連絡は合格通知の形で
届く仕組みのため、
連絡が来ない場合は
残念ながら選考には
進めなかったと
判断することになります。

応募を検討する方は、
エントリーフォームの入力項目や
必要書類についても、
早めに公式の募集要項で
確認しておくと安心です。

選考の具体的な回数や、
面接・筆記試験などの
詳しい選考内容については、
本記事執筆時点では
細かく公表されていません。

選考の進め方について
不明な点があれば、
問い合わせ先のメールアドレスから
確認するとよいでしょう。

応募期間は約1カ月と
限られているため、
興味のある方は
スケジュールに余裕を持って
準備を進めることを
おすすめします。

よくある質問

ABEMA第二期新卒アナウンサーの応募期間はいつまでですか？: 2026年8月6日（木）から9月9日（水）までです。第一期以来、約10年ぶりの新卒アナウンサー募集となります。
誰でも応募できますか？: 2001年生まれ以降で、2028年3月までに4年制大学・大学院を卒業見込みまたは卒業済み、かつ2028年4月1日までにサイバーエージェントへの入社が可能な方が対象です。
どんな仕事内容になりますか？: キャスター・リポーター業務、取材・制作業務、番組やイベントのMC業務、広報・宣伝業務などが想定されています。勤務地は東京、募集人数は若干名です。